根植于信仰的经营之道(上)
摘要
一眼速览
日本经营四圣之一的稻盛和夫,白手起家打造出两家世界500强企业,创下京瓷四十余年不亏损的经营奇迹。
他将人生与经营的根本归为提升心性、磨砺灵魂,以最朴素的传统伦理良知作为判断基准,走出了与众不同的成功之路。

正文
在日本企业界,有“经营四圣”的说法,日本京瓷集团的稻盛和夫便是其中之一。
稻盛和夫白手起家,创建了两家名列世界500强的企业——京瓷集团,以及日本第二大电信公司“KDDI”。其中京瓷集团自创立以来,47年从未出现亏损,堪称日本企业界的奇迹。
可若是有人问起稻盛和夫的成功之道,他的回答却简单到令人难以置信。
稻盛和夫认为,人生最重要的,是问自己一个最根本的问题:这一生所为何来?
他的答案是:“在于提升心性,磨砺灵魂。是为了做一个比降临人世之初更好的人而来。”
稻盛和夫深信,人类生存的目的除此之外再无其他。他说,想明白这一生所为何来,才能让人懂得去追求正道。经营之道与人生之道,本质上并无不同。
初创企业的选择
稻盛和夫27岁时创办京都陶瓷,当时既没有经营经验,也茫然不知该如何把公司做好。
困惑到极点的他,最后做了一个决定:就凭着从小听父母、老师教导的那些简单伦理道德规范来做事。这些规范包括:诚实、谦虚、信任、感恩、真诚、宽容、忍让、正直、正义、敬天、为人着想、勤勉、节俭、知足、有耐心、能吃苦、无怨无妒、吃亏就是占便宜等等。
所有问题,都用“做人什么是对、什么是错,什么是善、什么是恶”来区分。简言之,就是把人的良知作为判断基准,终身坚守这一底线,毫无困惑地走在正确的方向上,最终他也真的把公司带向了成功之路。
传统观念里的因果逻辑
在古人的观念中,生死有命,富贵在天。信守道义是做人做事的根本,财富多少是德行积累的结果。富贵是结果,德行是原因,有因才有果。
所以遵循人道才有仁义,有仁义才有功德,有功德才有富贵。高尚的道德不能保证现世一定大富大贵,但违背道德,最终一定会招来灾祸与贫贱。
(待续)